本報訊(記者 姜玉芳)7月9日，楊凌示范區綜治委在第22期綜治簡報上刊登了題為“深化平安企業創建 ，為全區大局和諧穩定做貢獻”的檢查通報，表揚我公司在2010年上半年社會治安綜合治理維穩及平安創建工作中，認真落實社會治安綜合治理及維穩工作各項措施，深入開展“平安企業”創建活動，突出做好單位內部的安全防范工作，確保了企業的安全穩定，為全區社會大局和諧穩定作出了貢獻。
    近年來，為切實加強社會治安綜合治理工作，公司領導重視，責任落實，考核嚴格。成立了以黨委副書記為組長，人事、宣傳、保衛、團委、工會等部門組成的綜治維穩工作領導小組，建立了責任追究制度，將綜治工作同生產經營工作同安排、同布置、同檢查、同評比，與基層單位綜治負責人簽訂了目標責任書，分解落實職責和任務，實行目標考核，與年薪掛鉤，每半年對基層單位綜治工作檢查一次。公司制度健全，措施得力，先后制定并嚴格實行了《治安保衛工作管理制度》、《易燃易爆危險物品管理防火防爆制度》、《維穩工作信息報送及值班制度》、《維穩工作領導小組工作制度》等多項安全管理制度，極大地減少了不安全事故和治安刑事案件的發生，建立各類突發事件處置工作預案，增強了預案的時效性和可操作性。在重點要害部位加強物防建設，做到專人管理。在重大節假日及敏感時期，實行領導班子輪流帶班，落實職守人員和職守應急責任，扎實細致做好職守應急和信息報送工作。公司投入力度大，“三防”工作到位，現擁有各類安保人員170余人，從人員力量上充分保障了內部治安防范工作。在施工現場組建巡邏隊，安裝電子監控系統，對出入人員和外來人員實行來客登記制度，有效地遏制了施工材料和機具設備被盜案件的發生。投入50萬元在渭惠路化建家園安裝了視頻監控系統，布置了64個攝像監控點，設計了14對周邊紅外線防控系統和8點巡更記錄管理系統，做到了技防全覆蓋。公司平安創建工作氛圍濃厚，充分利用內部刊物大力宣傳報道中央社會治安綜合治理的方針政策，宣傳綜合治理和平安創建工作中表現突出的先進單位和個人，常年堅持對入廠新工進行法制教育，利用單位內部和社會上發生的典型案例以案說法，教育新工自覺遵章守紀。上半年，由黨委副書記牽頭，由保衛、宣傳、團委、紀委組成的法制形勢教育宣講團，深入基層，對施工一線和各基地機關人員進行了形勢法制宣講教育及平安創建活動宣傳，受教育人數近600人。無內部職工在社會上違法犯罪。
    公司認真落實社會治安綜合治理及維護穩定工作各項措施，深入開展“平安企業”創建活動，突出做好單位內部的安全防范工作，確保了企業的安全穩定，為全區和諧穩定大局做出了貢獻。
    示范區綜治委要求各入區企業要以我公司為典范，借鑒我們的先進管理經驗和綜治工作有效做法，認真做好企業內部安全保衛工作，提高認識，加強領導，強化責任，健全各項制度，落實措施，切實做到管細、管實、管到位，為全區社會治安穩定做出貢獻。